Chính sách lao động – tiền lương có hiệu lực đầu tháng 7/2019 Một số chính sách nổi bật có hiệu lực từ đầu tháng 7/2019 (từ ngày 01 – 10/7/2019): 1. Từ ngày 10/7/2019: bãi bỏ 11 văn bản về Lao động – Tiền lương Đây là nội dung nổi bật tại Thông tư 09/2019/TT-BLĐTBXH về […]
Continue Reading
Công bố 05 TTHC mới thuộc lĩnh vực Lao động – Tiền lương Đây là nội dung nổi bật tại Quyết định 636/QĐ-LĐTBXH năm 2019 công bố TTHC mới ban hành, được sửa đổi, bổ sung và bị bãi bỏ của lĩnh vực lao động, tiền lương thuộc quản lý nhà nước của Bộ LĐ-TB&XH. Cụ thể, […]
Continue Reading
Sắp tới, cán bộ, công chức không còn hưởng khoản tiền ngoài lương Đây là nội dung nổi bật được đề cập tại Nghị quyết 27-NQ/TW ngày 21/5/2018 về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp do Ban Chấp […]
Continue Reading
Tiền lương của cán bộ, công chức sẽ tăng vượt bậc từ năm 2021 Đây là nội dung nổi bật được đề cập tại Nghị quyết 27 ngày 21/5/2018 về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp do Ban […]
Continue Reading
Lương tối thiểu 2020 phải đáp ứng 100% nhu cầu sống tối thiểu Ông Lê Đình Quảng – phó trưởng ban quan hệ lao động Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam (thành viên Hội đồng tiền lương quốc gia) cho rằng lương tối thiểu năm 2020 sẽ phải đáp ứng 100% nhu cầu sống […]
Continue Reading
Báo tăng/giảm lao động muộn, DN bị xử lý như thế nào? Khi có sự thay đổi thông tin đóng BHXH thì doanh nghiệp phải thông báo bằng văn bản và tiến hành đăng ký điều chỉnh với cơ quan BHXH. Tuy nhiên, thực tế có rất nhiều doanh nghiệp chậm trễ trong thủ tục […]
Continue Reading
Thắc mắc về tiền lương của chủ DNTN, công ty TNHH MTV? Tiền lương, tiền công của chủ doanh nghiệp tư nhân (DNTN), chủ công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên (TNHH MTV) (do một cá nhân làm chủ) có được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp (TNDN)? Có phải tính […]
Continue Reading
Toàn bộ văn bản hướng dẫn Bộ luật lao động 2012 (mới nhất) Ngày 20/3/2019, Chính phủ đã ban hành thêm 01 Nghị định hướng dẫn Bộ luật lao động 2012; bài viết hệ thống lại toàn bộ các văn bản hướng dẫn BLLĐ sau đây: I. Nghị định (Còn hiệu lực) 1. Nghị định 41/2013/NĐ-CP hướng dẫn […]
Continue ReadingVĂN BẢN MỚI LIÊN QUAN ĐẾN LUẬT LAO ĐỘNG 2012 Một số văn bản liên quan đến bộ luật lao động 2012 được cập nhật như sau: 1. Nghị Định hướng dẫn Bộ luật lao động 2012 Ngày 20/3/2019, Chính phủ ban hành Nghị định 29/2019/NĐ-CP hướng dẫn Khoản 3 Điều 54 Bộ luật lao động 2012. Theo […]
Continue ReadingCác đối tượng được tăng lương, phụ cấp từ ngày 01/7/2019 Đây là nội dung đáng chú ý tại Dự thảo Nghị định quy định về mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang để thay thế cho Nghị định 72/2018/NĐ-CP. Theo đó, từ ngày 01/7/2019, mức lương cơ […]
Continue Reading
THẺ BHYT VÀ CHÍNH SÁCH BHYT NĂM 2019 CÓ NHIỀU ĐIỂM MỚI BẠN NÊN BIẾT Thẻ BHYT và chính sách BHYT từ năm 2019 có nhiều thay đổi người tham gia nên biết để thuận lợi cho quá trình khám, chữa bệnh. 1. Không in thời hạn sử dụng trên thẻ BHYT Bảo hiểm Xã […]
Continue Reading
Tiền lương tháng tính đóng các loại bảo hiểm trong Công ty cổ phần Tiền lương tháng ghi trong hợp đồng lao động là mức căn cứ để đóng các loại bảo hiểm, bao gồm: bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Tiền lương tháng đóng BHXH […]
Continue Reading
Giới hạn mức lương đóng BHXH, BHYT, BHTN năm 2019 Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc, BHYT, BHTN bao gồm mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác ((xem chi tiết tại công việc: Tiền lương tháng tính đóng các loại bảo hiểm).Tiền lương tháng đóng các loại bảo hiểm được pháp […]
Continue Reading
Mức lương tối thiểu theo vùng trong Công ty cổ phần Mức lương tối thiểu vùng là mức thấp nhất làm cơ sở để doanh nghiệp và người lao động thỏa thuận và trả lương; đây cũng là cơ sở để doanh nghiệp xây dựng thang, bảng lương của mình. Doanh nghiệp hoạt động trên […]
Continue Reading
Điểm tin văn bản mới nổi bật Tuần 11 Năm 2019 Văn bản nổi bật về Hướng dẫn kê khai tờ khai tham gia BHXH cho NLĐ nước ngoài cập nhật được trong tuần qua như sau BHXH Việt Nam ban hành Công văn 679/BHXH-BT về việc hướng dẫn thu BHXH bắt buộc đối với lao động là […]
Continue Reading
Một số Lưu ý khi người lao động nghỉ từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng Trong xuyên suốt quá trình làm việc tại doanh nghiệp, người lao động vì lý nhiều lý do cá nhân có thể phải xin nghỉ việc một số ngày hoặc nhiều ngày trong tháng. Trong đó, có […]
Continue Reading
Hướng dẫn thu BHXH bắt buộc đối với NLĐ là công dân nước ngoài Vừa qua, BHXH Việt Nam ban hành Công văn 679/BHXH-BT về việc hướng dẫn thu BHXH bắt buộc đối với lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Theo đó, BHXH các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương […]
Continue Reading
Một số mốc thời gian lao động nữ sinh con cần biết Chế độ thai sản được phần đông người lao động quan tâm vì có ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của họ. Tuy nhiên, phần đông người lao động, đặc biệt là lao động nữ (LĐN), vẫn còn chưa biết rõ các […]
Continue Reading
Các khoản phụ cấp không phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc Ngoài mức lương, doanh nghiệp cũng phải tính đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) với các khoản phụ cấp và các khoản bổ sung xác định được mức tiền cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động […]
Continue Reading
Lương Gross hay lương Net? Khi ký kết hợp đồng lao động, doanh nghiệp và người lao động (NLĐ) có thể lựa chọn nhiều hình thức trả lương khác nhau. Trong đó, có hai hình thức trả lương thường được thỏa thuận sử dụng nhất là lương Gross và lương Net. Tuy nhiên, hai loại […]
Continue Reading
