Skip to content
Menu
  • GIẢI PHÁP
    GIẢI PHÁP>
    • GIẢI PHÁP
    • TUYỂN DỤNG NHÂN TÀI
      TUYỂN DỤNG NHÂN TÀI
    • QUẢN LÝ PHÚC LỢI
      QUẢN LÝ PHÚC LỢI
    • QUẢN TRỊ NHÂN TÀI
      QUẢN TRỊ NHÂN TÀI
    • QUẢN LÝ ĐÀO TẠO
      QUẢN LÝ ĐÀO TẠO
    • CỔNG DỊCH VỤ NHÂN SỰ
      CỔNG DỊCH VỤ NHÂN SỰ
    • PHÂN TÍCH NGUỒN NHÂN LỰC
      PHÂN TÍCH NGUỒN NHÂN LỰC
  • DỊCH VỤ
    DỊCH VỤ>
    • DỊCH VỤ
    • TRIỂN KHAI TRỌN GÓI
      TRIỂN KHAI TRỌN GÓI
    • CHO THUÊ PHẦN MỀM
      CHO THUÊ PHẦN MỀM
    • TƯ VẤN HỆ THỐNG CNTT
      TƯ VẤN HỆ THỐNG CNTT
    • DỊCH VỤ TÍNH LƯƠNG
      DỊCH VỤ TÍNH LƯƠNG
    • CHO THUÊ NGUỒN LỰC
      CHO THUÊ NGUỒN LỰC
    • TRIỂN KHAI IBM KENEXA
      TRIỂN KHAI IBM KENEXA
  • VĂN BẢN LUẬT-TIN TỨC
    VĂN BẢN LUẬT-TIN TỨC>
    • VĂN BẢN LUẬT-TIN TỨC
    • BÁO CHÍ VIẾT VỀ CHÚNG TÔI
      BÁO CHÍ VIẾT VỀ CHÚNG TÔI
    • VĂN BẢN PHÁP LUẬT
      VĂN BẢN PHÁP LUẬT
    • TIN TỨC TỪ LẠC VIỆT
      TIN TỨC TỪ LẠC VIỆT
    • QUẢN LÝ NHÂN SỰ
      QUẢN LÝ NHÂN SỰ
    • BIỂU MẪU - TÀI LIỆU
      BIỂU MẪU - TÀI LIỆU
    • TỪ ĐIỂN NĂNG LỰC
      TỪ ĐIỂN NĂNG LỰC
    • BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC
      BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC
  • KHÁCH HÀNG
    KHÁCH HÀNG
  • VỀ CHÚNG TÔI
    VỀ CHÚNG TÔI
  • Call
 

Contact SureHCS

 
Đường dây nóng: (+84.28) 3844 4929
Email: surehcs@lacviet.com.vn
Close
Close

Bạn cần

  • Đăng kí dùng thử
  • Yêu cầu Demo
  • Downloads
  • Liên hệ
  • Hỏi đáp

LUYỆN TẬP TRƯỚC KHI THUYẾT TRÌNH 

Ngoài việc chuẩn bị các kỹ năng thuyết trình, nội dung, cấu trúc bài thuyết trình cho đến Power point hình ảnh, video minh họa…..Bạn cũng cần đến sự luyện tập để giúp bạn tự tin hơn và bớt run hơn khi đứng trước khán thính giả.

luyen tap truoc ky nang thuyet trinh khi thuy trinh surehcs
Luyện tập trước khi thuyết trình

1. Về sự tự tin

  • Muốn tự tin các bạn có thể tập diễn và nói trước gương. Lưu ý tập trung vào khả năng diễn xuất của ngôn ngữ cơ thể là chính. Hoặc có thể nói trước mặt bạn bè, người thân để mọi người góp ý cho bạn.
  • Quay video bài diễn đó tự xem lại và nhờ bạn bè nhận xét từ đó rút kinh nghiệm.
  • Chịu khó cởi mở, chủ động làm quen, tham gia các hoạt động tập thể nhiều hơn. Từ đó giúp bạn tăng khả năng phản xạ trong các tình huống trước đám đông

2. Ngôn ngữ, giọng điệu và hình thể

  • Luyện tập giọng nói: Tiếng nói chuẩn là cần thiết, bạn cũng nên tập thở bằng bụng để cho hơi được dài. Thường xuyên đọc văn và hành văn để có lời nói hay, cũng cần phải tập sử dụng nhiều giọng điệu khác nhau. Luyện cách lên và xuống giọng cũng như tạo những điểm nhấn để cho người nghe không bị nhàm chán. Không phải ai sinh ra cũng có giọng nói hay, nhưng nếu kiên trì tập luyện, giọng nói của bạn sẽ có sức lôi cuốn khán giả.
  • Sự rõ ràng: giọng điệu của bạn cần rõ, chậm, đủ nghe, tránh nói lắp bắp và lòng vòng, lan man. Sử dụng thành thạo phương tiện hỗ trợ để giúp người nghe hiểu hơn.
  • Các sử dụng ngôn từ
  • Luyện tập ngôn ngữ cơ thể sao cho chúng ăn khớp vào nhau
  • Tập dáng đứng, cách di chuyển, vị trí tay để không thấy chúng bị thừa thãi
  • Luyện tập cả nụ cười thân thiện, phù hợp với buổi nói chuyện
  • Tập cách chuyển vấn đề, từ phần này sang phần khác, từ ý này sang ý khác, cách truyền tải nội dung.
  • Luyện tập để dùng đúng các từ trong lúc nói. Nếu bạn không luyện tập rất có thể bạn sẽ không tìm được từ để diễn tả hoặc quên các từ cần dùng.
  • Ứng khẩu: Viết dàn bài ra giấy, tập nói nhiều lần, bạn sẽ luyện được khả năng hoạt ngôn.

3. Cách sử dụng công cụ hỗ trợ 

  • Luyện tập cách sử dụng những trang thiết bị hỗ trợ. Để trong khi thuyết trình không bị lúng túng làm mất đi sự tự tin của bạn.
  • Lựa chọn trang phục phù hợp để giúp bạn tự tin hơn khi thực hiện bài thuyết trình.

Hãy rèn luyện thói quen làm việc nghiêm túc. Nếu có thể hãy trình bày trước bạn bè, người thân để có được lời nhận xét chân thành nhất  sau khi thuyết trình.

Bài viết liên quan:

  • 09 Kỹ năng cơ bản cần có – Kỹ năng thuyết trình (P.1)
  • Chuẩn bị nội dung trước khi thuyết trình- Kỹ năng thuyết trình (P.2)
  •  Một số điều cần lưu ý-Kỹ năng thuyết trình (P. Cuối)

Tags: kỹ năng thuyết trình

GIẢI PHÁP THUÊ

QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC
Chuyển đổi số trong công tác Quản trị nguồn nhân lực trở nên dễ dàng hơn bao giờ hết nhờ…

Giải pháp
ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN – HOẠCH ĐỊNH NHÂN TÀI
PHẦN MỀM ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN - HOẠCH ĐỊNH NHÂN TÀI Theo nghiên cứu, doanh nghiệp thiếu hệ thống đánh...
QUẢN LÝ TUYỂN DỤNG – THU HÚT NHÂN TÀI
PHẦN MỀM QUẢN LÝ TUYỂN DỤNG NHÂN TÀI Làm thế nào để xây dựng thương hiệu tuyển dụng? Làm thế...
QUẢN LÝ HỒ SƠ – PHÚC LỢI
QUẢN LÝ HỒ SƠ - CHẤM CÔNG TÍNH LƯƠNG & CHI TRẢ PHÚC LỢI Hệ thống Quản lý Hồ sơ...
QUẢN LÝ ĐÀO TẠO
PHẦN MỀM QUẢN LÝ ĐÀO TẠO - HỆ THỐNG ELEARNING Trong tổng thể hệ thống phần mềm quản lý nhân...
DỊCH VỤ NHÂN SỰ
DỊCH VỤ NHÂN SỰ - CỔNG THÔNG TIN DÀNH CHO NHÂN VIÊN Mô hình quản trị Nguồn nhân lực đã...
PHÂN TÍCH NGUỒN LỰC
HỆ THỐNG PHÂN TÍCH CHỈ SỐ NGUỒN NHÂN LỰC Hệ thống phân tích nguồn nhân lực (sureHCS for People Insight)...

TRỤ SỞ CHÍNH HCM

23 Nguyễn Thị Huỳnh Phường 8, Q. Phú Nhuận.
Tel: (+84.28) 3842.3333
Fax: (+84.28) 3842.2370
Email: surehcs@lacviet.com.vn

CHI NHÁNH HÀ NỘI

Tầng 8 – Tòa nhà Sky City, 88 Láng Hạ, P. Láng Hạ, Q. Đống Đa, TP. Hà Nội.
Tel: (+84.28) 3512.1846
Fax: (+84.28) 3512.1848
Email: hanoi@lacviet.com.vn

CHI NHÁNH ĐÀ NẴNG

36 Hàm Nghi, Phường Thạc Gián, Quận Thanh Khê, TP. Đà Nẵng.
Tel: (+84.236) 365.3848
Fax: (+84.236) 365.2567
Email: danang@lacviet.com.vn

Follow us on:
  • Facebook
  • Twitter
  • YouTube
  • LinkedIn
  • Pinterest
Bản quyền © 2018 Công Ty Cổ Phần Tin Học Lạc Việt